Agresiones a profesionales sanitarios. El día a día de las enfermeras

Como se expuso en Agresiones a profesionales sanitarios, se llevaron a cabo las jornadas a profesionales sanitarios en Ourense, en las que Ana Isabel Gutiérrez Salegui hizo especial hincapié en el acoso en enfermería.

Según Ana Isabel, “la profesión de enfermería está muy sexualidad por la cultura del porno y eso potencia el acoso sexual por parte de personal y usuarios” y el acoso sexual puede derivar en acoso laboral ante la negativa de las víctimas.

En cuanto al acoso laboral, la psicóloga forense del IPIC, explica que puede darse tanto por parte de un compañero, de igual a igual, por parte de un superior, etc. Pero, en todos esos casos, el acoso siempre tiene unas características comunes: la continuidad y la no exteriorización.

Muchas veces, la víctima no percibe que está siendo acosada y a estas situaciones son las que se denominan: "síndrome de la rana hervida". En este caso, Ana Isabel explica que una rana saltará inmediatamente si la intentamos meter en un recipiente con agua hirviendo. No obstante, si metemos a la rana en un recipiente y vamos incrementando la temperatura gradualmente, la rana se cocerá poco a poco. Esta metáfora explica muy bien el mobbing y es un problema real que tiene unas consecuencias devastadoras a nivel físico y psíquico. Cuando esta situación se prolonga en el tiempo, suele derivar en una baja laboral por motivos psicológicos y, en estas circunstancias, ya se estaría actuando muy tarde. Por ello, ante una situación de acoso es vital que se activen los protocolos correspondientes en el centro de trabajo y que todos los profesionales sepan cómo hacerlo.

Para más información, puedes consultar los siguientes enlaces: Las agresiones a profesionales de enfermería siguen marcadas por el rol de género y el sexismo, Las agresiones de pacientes y familiares representan el principal riesgo de las enfermeras en su día a día y Dos agresiones a enfermeras en el rural y en el CHUO acabaron en la vía judicial.